体育老师出书著办理-著符合职称文件要求吗职称文件中词（语）的特定解释
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更新时间：2018-07-20 17:24:46 信息编号：205068652

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韩版
关键词：
著包书,教育教学专著,体育专著出版,体育教师评职

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体育老师出书著办理-著符合职称文件要求吗职称文件中词（语）的特定解释

服务项目	学术专著出版挂名,中职称出书,学术专著出版,合著挂名主编副主编	面向地区	河南郑州	公司类型	其它
风格	韩版	经营范围	企业管理

体育教育体育传承方面的学术专著好出版吗-个人著如何出版体育类学术专著

什么是著？著跟专著有区别吗？
专著分为：著合著，著是全书只有一个作者，合著是跟别人合办一本书，具体评职称时是办理著还是合著，这个需要看职称文件要求，一般评审副高及以下都可以办理合著，评正高及以上，有规定主要编写者，挂名主编比较好，不过一般著比主编加分高，具体挂名什么位置，客户可以根据自身情况确定。下面为体育教师可以出版挂名的学术专著推荐：

大学生体育健身**与方法
学校体育课程教学体系***与构建研究
体育教师***职业素养研究
民族体育传承**发展探索

职称文件中词（语）的特定解释：
    （一）成果奖：指国家、省（部）级经济类及相关成果奖。成果奖的获奖者限等级内额定人员（国家限前7位，省级一等奖限前5位、二级奖限前3位），须附获奖证书。项目须附立项报告和鉴定、结项证书。
    （二）著作：指取得ISBN统一书号，公开出版发行的学术专著。教材、手册、论文集、科普类读物等不在此列。著作限著。
    （三）论文：指在公开出版发行的学术期刊上发表的研究性学术文章。期刊有ISSN（国际标准刊号）和CN（国内统一刊号）刊号。手册、论文集、周刊、旬刊、增刊、专刊、特刊及信息文摘类期刊等不在此列。论文限第1作者。
    （四）本条件中的大型企业按工业和信息化部、国家统计局、国家发展改革委、财政部《关于印发中小企业划型标准规定的通知》（工信部联企业〔2011〕300号）规定的划型标准确定。企业主要经济考核指标包括：主营业务收入、主营业务税金及附加、利润总额、应交增值税、全部从业人员平均人数。以会计师事务所出具的会计报表和当地统计部门的统计数据为准。
    （五）本条件所称“主要骨干”指单位领导班子成员或相关管理工作的部门主要负责人。
    （六）本条件所称“以上”均含本级。

百科书苑---主营：职称文章发表、教材专著出版挂名主编副主编、中职称出书挂名、实用新型专利办理、课题成果挂名
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