建筑劳务实名制管理系统、工地考勤闸机、工地扫脸门禁
建筑劳务实名制管理系统、工地考勤闸机、工地扫脸门禁 咨询电话 （同）住建部：建筑工人实名制管理要求 第十四条 建筑用工企业应严格规范用工管理，及时采集并上传施工现场建筑工人实名制基本信息。 第十五条建筑工人实名制基本信息应包括姓名、年龄、身份证号码、籍贯、家庭地址、文化程度、培训信息、技能水平、不良及良好行为记录等。 第十六条 建筑用工企业应规范实名制管理方式，强化现场管理。 承包企业应配备实现建筑工人实名制管理所的硬件设施设备。有条件实施封闭式管理的工程项目，应设立施工现场进出场门禁系统，并采用生物识别技术进行电子打卡，落实建筑工人实名制考勤制度。不具备封闭式管理的工程项目，应采用移动定位、电子围栏等技术方式实施考勤管理。承包企业应按照有关规定通过在施工现场显著位置设置“建筑工人wei权告示牌”等方式钉云劳务实名制管理信息平台————由钉云技术团队针对建筑工程行业特点定制研发，该系统采用人脸识别技术，自动汇总项目出勤数据并实现数据实时云存储。可有效解决建筑行业劳务实名制、多项目考勤管理的难题，提高建筑施工管理水平。软件：手机端+PC端 随时随地移动办公实时查看当日在场总人数、班组出勤情况，人员年龄结构、昨日考勤异常班组等数据。薪资发放在线确认系统：监督工人工资发放，杜绝恶意tao薪事件发生。劳务合同管理系统：合同上传，公司备案，有效减少劳资纠纷考勤数据查询系统：建立工人在场时间数据库，有效核算工人实际收入记录安全培训数据：记录安全培训数据，响应监管要求职业履历、资格证书系统：掌握工人技能水平，合理筛选队伍及人才 （同）
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